دوره یک‌ساله "بیزینس مستری سازمانی" ترکیبی از جدیدترین تکنیک‌های کوچینگ، EFT، مذاکره و مدیتیشن است که به مدیران و کارکنان کمک می‌کند تا سطح عملکرد خود را به حداکثر برسانند، فروش را افزایش دهند و سازمانی پایدار و موفق بسازند.
این دوره برای اولین بار در ایران با شرایط ویژه ارائه می‌شود
🔹 مدت دوره: از ورکشاپ 1 روزه تا دوره جامعه یک ساله بر اساس نیاز سازمان
🔹 مخاطبان: کلیه اعضای سازمان، از مدیران ارشد و میانی تا کارمندان، که به دنبال ارتقای مهارت‌های بیزینسی، رشد سازمانی و بهبود عملکرد حرفه‌ای خود هستند.
🔹 فرمت برگزاری: هیبرید (حضوری و آنلاین)
🔹 هدف دوره: توانمندسازی سازمان‌ها برای دستیابی به رشد پایدار، بهره‌وری بالا و موفقیت در دنیای کسب‌وکار.
در دنیای پرچالش امروز، تنها سازمان‌هایی موفق هستند که رهبران و کارکنان آن‌ها بتوانند در شرایط سخت تصمیمات درستی بگیرند، تیم خود را باانگیزه نگه دارند و با مشتریان ارتباط مؤثری برقرار کنند. اما این مهارت‌ها به‌صورت ذاتی در همه افراد وجود ندارد و باید آموزش داده شود.
چرا این دوره برای شما ضروری است؟
✅ افزایش بهره‌وری و کاهش استرس در کارکنان
✅ تقویت مهارت‌های مذاکره برای افزایش فروش و متقاعدسازی مشتریان
✅ ایجاد تیم‌هایی باانگیزه، متعهد و هدفمند
✅ بهبود فرهنگ سازمانی و افزایش تعاملات سازنده بین تیم‌ها
✅ تقویت مهارت‌های رهبری برای مدیران و افزایش تأثیرگذاری آن‌ها
نتایج دوره تضمین‌شده است! اگر به دنبال رشد واقعی در کسب‌وکار خود هستید، این دوره بهترین فرصت شماست.
ساختار دوره (یک سال – ۴ فاز آموزشی)
🔹 مدت دوره: ۱۲ ماه (18جلسه – ماهی1 الی 2 جلسه)
🔹 فرمت: حضوری / آنلاین (بسته به نیاز سازمان)
فاز ۱: مدیریت ذهن و افزایش بهره‌وری سازمانی (ماه ۱ تا ۳)
موضوعات کلیدی:
• EFT برای کنترل استرس و افزایش تمرکز کارکنان
• مدیتیشن سازمانی برای افزایش بهره‌وری و کاهش تنش‌های محیط کار
• مهارت‌های مدیریت زمان برای بهبود عملکرد تیم‌ها
فاز ۲: هنر مذاکره و متقاعدسازی برای افزایش فروش (ماه ۴ تا ۶)
موضوعات کلیدی:
• اصول مذاکره و تکنیک‌های متقاعدسازی حرفه‌ای
• استفاده از کوچینگ در فرآیند فروش و ایجاد ارتباطات قوی‌تر با مشتریان
• چگونه با EFT، باورهای محدودکننده در فروش را شناسایی و حذف کنیم؟
فاز ۳: رهبری و انگیزه‌بخشی در سازمان (ماه ۷ تا ۹)
موضوعات کلیدی:
• افزایش مهارت‌های رهبری با کوچینگ و EFT
• ایجاد فرهنگ سازمانی مثبت و کاهش تعارضات درون‌تیمی
• چگونه انگیزه و تعهد را در کارکنان تقویت کنیم؟
فاز ۴: استراتژی‌های رشد کسب‌وکار و تحول سازمانی (ماه ۱۰ تا ۱۲)
موضوعات کلیدی:
• استراتژی‌های نوین برای افزایش بهره‌وری و رشد سازمانی
• چگونه با استفاده از مدیتیشن و کوچینگ، تصمیمات هوشمندانه‌تری بگیریم؟
• تکنیک‌های پیشرفته مذاکره و ارتباطات برای دستیابی به نتایج بزرگ‌تر
مدرس دوره: استاد امیر سولاری
🔹 بیزینس مستر بین المللی با بیش از ۱۰ سال تجربه در بیزینس کوچینگ و مشاوره کسب‌وکار
🔹 متخصص EFT، کوچینگ، مذاکره و مدیتیشن سازمانی
🔹 مدرس فن بیان و متقاعدسازی در مذاکره‌های تجاری
🔹 همکاری با تیم ملی کشتی در حوزه آمادگی ذهنی و عملکردی
🔹 نویسنده کتاب "معجزه قرن" (در حال چاپ)
🔹 عضو هیئت علمی سازمان بین‌المللی دانشگاهیان (ISIC)
دکتر سولاری ترکیبی از متدهای علمی و تکنیک‌های عملی را ارائه می‌دهد که باعث ایجاد تغییرات پایدار در عملکرد کارکنان و مدیران می‌شود.
نتایج مورد انتظار پس از این دوره:
✅ افزایش قابل‌توجه فروش و بهبود مهارت‌های مذاکره
✅ ایجاد تیم‌هایی باانگیزه و پرانرژی در سازمان
✅ بهبود فرهنگ سازمانی و افزایش تعاملات بین کارکنان
✅ افزایش قدرت تصمیم‌گیری و تمرکز مدیران و رهبران تیم‌ها
✅ کاهش استرس و افزایش بهره‌وری در تمام سطوح سازمان
ما کیفیت و اثربخشی این دوره را تضمین می‌کنیم! شما فقط باید قدم اول را بردارید.
این دوره می‌تواند به‌صورت اختصاصی برای سازمان شما شخصی‌سازی شود.
02126232628
09909338393
نام نویسنده
امیر سولاری 1403/12/1
دیدگاه‌ها
0 دیدگاه